Business Coaching
Coachingul este focusat pe proces si nu pe cauza, pe rezultatele noastre personale, si pe modul in care noi ne putem atinge rezultatul dorit. Coaching-ul descatuseaza potentialul oamenilor cu scopul de a le maximiza performantele.
In Life Coaching si In Buisness Coaching ne gandim la oameni in raport cu potentialul lor si nu cu performanta lor trecuta sau actuala. Avem o perspectiva ampla si optimista in raport cu potentialul oamenilor. Fiecare dintre noi dispunem de resusele necesare pentru a reusi, iar rolul coach-ului este sa ne ghideze, si sa ne sustina in acest proces uneori anevoios.
In ceea ce priveste mediul buisness, sunt extrem de multe situatii in care lipsa resurselor, a unei viziuni, a unui rezultat bine definit, pot duce la esec. Din pacate, realitatea actuala arata probleme de functionalitate la nivelul multor companii.
Ne-am confruntat pana acum cu rezultate slabe din cauza fluctuatiei mari de personal, lipsa unui plan de afaceri, lipsa unei viziuni, gestionarea defectuasa a resurselor (materiale si umane), manifestarea unui comportament managerial dictatorial.. si exemplele pot continua.
Tot din pacate, am constatat ca in Romania in ziua de azi, multe firme functioneaza dupa tipare vechi, dupa reguli si mentalitati care nu se mai aplica in ziua de azi. Conducerea bazata pe ordin si porunca, inchiderea personalului in limitele carapacei fisei postului, desconsiderarea sau umilirea subordonatilor, lipsa motivarii, refuzul de a delega sarcini si de-i lasa pe oameni sa isi asume responsabilitatea, focusarea pe vina si greseala si nu pe solutii….este o realitate care a dus la prabusirea multor companii mari si mici.
Din fericire insa sunt tot mai multi cei care incep sa inteleaga ca in societatea actuala in contextul valului de informatii, oamenii se ridica, vor sa creasca, cer respect si motivatie si tind spre libertate. Intelegand contextul si realitatea, companiile vor trebuie sa fie flexibile si adaptabile, si sa gaseasca metoda de a valorifica potentialul fiecarui angajat, pentru binele comun al intreg sistemului.
In Buisness Coaching va indrumam eficient in acesta noua realitate, si va sustinem sa va gasiti resursele necesare pentru a va atinge obiectivele.
Sa fiti voi insiva coach pentru echipa voastra!
In experienta noastra unii manageri au nevoie de o schimbare in ceea ce priveste comunicarea cu angajatii, altora le-a lipsit definirea corecta a obiectivului si a strategiei, altii erau prinsi in afaceri care nu ii caracterizau …oricum buisness coachingul aplicat la nivel de companie a dus rezultate extraordinare intr-un timp record.
Daca esti interesat sau doar curios nu ezita sa ne cauti, iti putem raspunde la orice intrebare, si nu tot ce inseamna comunicare este contra cost:)
Corporatiile, locurile de munca si nevoile umane
Daca e sa ne gandim la om din prespectiva psihologului american Abraham Maslow, omul tinde, conform naturii lui, sa ajunga la maturitate emotionala, la validare din parea celorlalti si la stima de sine, la auto-actualizare ( telul lui suprem). In ziua de azi, primele...
Strategia motivationala „Batul si morcovul”
De cand au inceput sa munceasca oamenii au recurs la o strategie bazata pe amenintare si recompensa pentru a-i face pe altii sa faca ce doreau. Insasi societatea s-a condus mult timp si inca se mai conduce dupa acest tipar. Sir. John Withmore,...
Antreprenorii fara studii si planuri de buisness
Am participat in ultima perioada la niste seminarii despre antreprenoriat, despre cresterea si dezvoltarea afacerii... Sunt mai mult decat surprinsa sa constat ca metodele “minune” prezentate nu erau altceva decat un plan de buisness sau de marketing bine pus la...
Care sunt regulile de baza ca sa ajungi expert in meseria ta
Uite care sunt regulile de baza ca sa ajungi expert in meseria ta. In cele de mai jos, am decis sa sintetizez, in baza experientei propri cat si a color afirmate de Marty Neumaier (fondatorul Liquid Agency, printre ai cărei clienți se numără companii...
4 Obiceiuri ale oamenilor de afaceri de succes
4 Obiceiuri ale oamenilor de afaceri de succes Succesul are manifestări infinite, dar aceeași fundație. Antreprenorii de succes și oamenii de afaceri se găsesc în fiecare sector de activitate și domină multe dintre actualele industrii. Daca...
De ce pleaca angajatii valorosi din companie
De ce pleaca angajatii valorosi din companie? Din pacate acesta este un fenomen din ce in ce mai raspandit. De-a lungul timpului am interactionat si interactionam cu multi administratori, patroni sau sefi din companii de diferite dimensiuni, de...
Uite ce nu trebuie sa faci daca esti antreprenor
Uite ce nu trebuie sa faci daca esti antreprenor Ce nu trebuie sa faci atunci cand esti un antrepenor? In permanenta in tine se va da o lupta intre informatiile si cunostintele pe care le ai si toate necunoscutele si nesiguranta care te inconjoara. Viata de...
Tu sti care sunt tehnicile de manipulare inconstienta? – partea II
Tu sti care sunt tehnicile de manipulare inconstienta? - partea II In prima parte a articolului povesteam despre captarea atentiei Haideti sa vedem in continuare care sunt tehnicile de manipulare cele mai folosite. Unele sunt mostenite inconstient de la parinti,...
Tu sti care sunt tehnicile de manipulare inconstienta? – partea I
Tu sti cum esti manipulat inconstient? Manipularea o folosim cu totii in fiecare zi, indiferent ca o folosim in mod void, premedidat, sau inconstient. Haideti sa vedem cum putem manipula. De regula, persoana care manipuleaza doreste sa obtina ceva de la persoana care...
Am o idee….Ce fac cu ea?
Am o idee....Ce fac cu ea? Deoarece in ultima perioada conceptul de antreprenoriat a inceput sa ia amploare, in contextul in care piata joburilor din Romania inclina lejer balanta spre lipsa de satisfactie a angajatilor, din ce in ce mai multi tineri, si nu numai,...
ASADAR, AICI NE POTI CONTACTA:
Bucuresti, Sector 4
TEL:+4 0721.339.729
Email: contact@cdtconsulting.ro